Przeczytaj relacje z rozmów kwalifikacyjnych osób, które aplikowały do tej firmy
Tylko wiarygodne relacje z rozmów kwalifikacyjnych. Nie pozwalamy pracodawcom na ich modyfikowanie.
Aplikowałeś na: Pracownik transportu wewnętrznego
Rekrutacja odbyła się:luty 2017, Wrocław
PRACACzas trwania rekrutacji: do 2 tygodni
Ilość etapów rekrutacji: 1
Moje relacja:
Uważne przeczytanie ogłoszenia o pracę to podstawa zanim się pójdzie na rozmowę. Parę razy się o tym przekonałem na własnej skórze i tak naprawdę jest. Prawie wszystkie pytania jakie padły na tej rozmowie zahaczały albo o CV albo o to właśnie ogłoszenie. Nawet jak w ogłoszeniu chcieli znajomości pojęć to na rozmowie o nie zapytali. Więc naprawdę warto to sobie odświeżyć przed ostatecznym spotkaniem. Pytań nie ma tu co wymieniać można się domyślić, że standard typu doświadczenie, oczekiwania, umiejętności został zachowany. Potwierdzam te pytania były. Z ciekawostek trzeba się u nich zarejestrować przez stronę a nie np wysłać CV mailem.
Aplikowałeś na: Specjalista ds. Zakupów
Rekrutacja odbyła się:maj 2016, Łódź
PRACACzas trwania rekrutacji: do 2 tygodni
Ilość etapów rekrutacji: 3
Moje relacja:
1. Rozmowa kwalifikacyjna 2. Powiedzmy, że coś jak case study do rozwiązania -> takie dwa etapy rekrutacji czekały mnie w BSH. Rozmowa w części po angielsku a pytania normalne i przewidywalne - doświadczenie, oczekiwania, wykształcenie, ten angielski, znajomość excela i innych programów, branży AGD, automotive, prawo jazdy, dyspozycyjność, możliwość jeżdżenia na wyjazdy służbowe, umiejętności negocjacyjne Te ostatnie sprawdzali w trakcie tego powiedzmy, że case study. Mówię tak, ponieważ to nie było standardowe case study raczej jakaś scenka sprzedażowo-zakupowo-negocjacyjna. Ogólnie bardzo pozytywnie oceniam rekrutację, widać, że firma wie kogo chce zatrudnić
Aplikowałeś na: Praktykant w Dziale Administracji Obiektów Budowlanych
Rekrutacja odbyła się:grudzień 2015, Wrocław
PRAKTYKA STAZCzas trwania rekrutacji: do 2 tygodni
Ilość etapów rekrutacji: 2
Moje relacja:
Ponieważ starałam się dostać do BSH na praktykantkę, nie mieli wielkich wymagań. Szybko zaprosili mnie na rozmowę kwalifikacyjną, żeby jak to zostało określone "poznać potencjalną praktykantkę". Rozmawiałam z szefem działu i z przedstawicielem kadr, czyli chyba tak normalnie. Pytali mnie na przykład czy znam Autocada, dlaczego chcę zacząć karierę w ich firmie, ile czasu mogłabym poświęcać na praktyki, na jakim poziomie znam angielski. Dowiedziałam się od nich o działaniach działu, czego rzeczywiście mogłabym się nauczyć, jakie pieniądze oferują praktykantom i że w zasadzie najmniejszy wymiar godzin to 24 tygodniowo. Rozjaśnili mi też w głowie jeśli chodzi o sprawy papierkowe, że najpierw muszę mieć skierowanie z uczelni, potem na koniec dostaję od nich ocenę itp. Bardzo fajne podejście do praktykanta!
Nasza strona korzysta z plików cookies 🍪
Robimy to, aby zapewnić Ci komfort użytkownika i ulepszać nasze usługi, a przede wszystkim by umożliwić działanie naszej strony internetowej. Z plików tych korzystają również współpracujące z nami podmioty badawcze i reklamowe, szczegółowe informacje znajdziesz w Polityce Plików Cookies.
Klikając przycisk "Akceptuję" wyrażasz zgodę na zapisywanie informacji zawartej w plikach cookies. Zgodę możesz wycofać w każdym momencie w ustawieniach swojej przeglądarki.