Korzystamy z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Dowiedz się więcej »

Close

Allianz

Ubezpieczenia

O Allianz

Allianz jest obecny na polskim rynku od 1997 roku. W ciągu kilkunastu lat obecności w Polsce Grupa Allianz, rozwijając się dynamicznie, stała się jednym z liderów polskiego rynku finansowo-ubezpieczeniowego. Obecnie świadczymy kompleksowe usługi 2 milionom Klientów indywidualnych i korporacyjnych.

Szeroka oferta Grupy Allianz w Polsce obejmuje produkty ubezpieczeniowe i inwestycyjne oferowane przez niemal 5 tysięcy agentów w oddziałach i agencjach, a także podmioty współpracujące: brokerów ubezpieczeniowych, multiagencje, dealerów samochodowych, biura podróży, banki i inne instytucje finansowe.


Do Grupy Allianz należą także współpracujące z Allianz Polska:




    • Mondial Assistance oferujący ubezpieczenia assistance,

    • Euler Hermes zajmujący się ubezpieczeniami kredytów kupieckich.




Jako pracodawca:

  • dajemy możliwość wielokierunkowego rozwoju, w tym perspektywę kariery międzynarodowej

  • cenimy lojalność, stawiamy na rekrutację wewnętrzną i promowanie pracowników na ścieżce menedżerskiej lub eksperckiej

  • gwarantujemy stabilność zatrudnienia, ale także inspirujące do rozwoju warunki pracy

  • popieramy przywództwo oparte na czytelnym wytyczaniu celów, wzajemnym zaufaniu i konstruktywnej komunikacji

  • ważna jest dla nas atmosfera w pracy, dlatego cenimy wysoką kulturę osobistą oraz dystans do własnej osoby.


Śledź nasze oferty www.allianz.pl/kariera.


 

Nowe OpinieDodaj

4.0
Szkolenia
Atmosfera
Możliwość awansu
Wynagrodzenie
Work/life Balance

Raczej w porządku

agent
Praca jak praca. Wcześniej już byłem na stanowisku agenta ubezpieczeniowego w innej firmie, więc jak przyszedłem do Allianza to zakres obowiązków mnie nie zaskoczył. I byłem też przygotowany na kwestię stresu itp., bo w takim zawodzie to jednak norma. Ale jak mam powiedzieć coś o samej firmie, to na pewno podobały mi się organizowane przez nią szkolenia. I atmosfera była taka koleżeńska i przyjemna, ludzie pozytywnie nastawieni do siebie nawzajem. Można też było dobrze zarobić, ale to zależało od wyników. I to jest jednak wada – tzn. chodzi mi o to, że nie było podstawy. Więc jak komuś się nie powiodło w danym miesiącu to mógł zarobić bardzo mało, bo nie miał zagwarantowanego tego minimum. Mnie się ten system nie do końca podobał.
Szkolenia
Atmosfera
Możliwość awansu
Wynagrodzenie
Work/life Balance
  • System premiowy
  • Elastyczny czas pracy

Rozmowy kwalifikacyjneDodaj

Ocena pozytywna
Ocena rozmowy:Pozytywna

Specjalista ds. Sprzedaży Ubezpieczeń (Praca)

Branża: SprzedażMiejsce: WrocławTermin rozmowy: 12.2016
Proces rekrutacji: 2 etapy
  • Rozmowa przez telefon
  • Spotkanie w firmie
Pytania dotyczące
O Tobie
O Tobie:Zalety i wady
Wykształcenie
Wykształcenie:Kierunek studiów
Kariera
Kariera:Wynagrodzenie, Doświadczenie
Sposób aplikowania
  • Portal z ofertami pracy
Ogólny komentarz

Najzwyczajniej w świecie zestaw rozmowa telefoniczna + spotkanie. Tak się przedstawiała rekrutacja. Czy mam jakieś uwagi? Jedną że mogliby szybciej wszystko prowadzić.

Do pytań i atmosfery czy innych takich rzeczy uwag nie mam. Pytania takie zwykłe gdzie pracowałem wcześniej? co dokładnie robiłem? czy umiem myśleć analitycznie? jak mi szło w pracy? jakie mam oczekiwania? czy chce się czegoś uczyć? jakie mam zalety?

Jak chodzi o informacje na temat firmy, warunków i innych takich to normalnie mówią chyba zgodnie z prawdą o tym wszystkim.