Kopex Group to firma oferująca kompleksowe rozwiązania dedykowane dla górnictwa odkrywkowego i podziemnego. Przedsiębiorstwo istnieje od 1961 roku, a od 1996 roku jest obecne na giełdzie. W ramach grupy kapitałowej działa łącznie 14 spółek, w tym m.in. Tagor S.A., Kopex Waratah oraz Kopex-Eko Sp. z o.o.
Przeczytaj relacje z rozmów kwalifikacyjnych osób, które aplikowały do tej firmy
Tylko wiarygodne relacje z rozmów kwalifikacyjnych. Nie pozwalamy pracodawcom na ich modyfikowanie.
Aplikowałeś na: Pracownik działu kontraktacji
Rekrutacja odbyła się:grudzień 2016, Bytom
PRACACzas trwania rekrutacji: do 2 tygodni
Ilość etapów rekrutacji: 2
Moje relacja:
Być może mój angielski nie był wystarczająco komunikatywny. Ewidentnie mi nie poszło na pierwszej rozmowie dlatego zapewne mnie nie zaprosili na kolejne spotkanie. Żeby powiedzieć dokładnie jak to wyglądało. Poszło do nich zgłoszenie, zaproponowali rozmowę i na rozmowie poza pytaniami po polsku zadawali pytania po angielsku. Nie było tego wszystkiego według mnie dużo, ale wystarczyło żeby mnie pogrążyć jak widać. Pytania mało konkretne chyba dlatego, że wymagań było mało. Co mogę powiedzieć bez angielskiego pewnie i z doświadczeniem nie dałoby rady. Żałuję bo z tego co wiem mają dobre warunki.
Aplikowałeś na: Specjalista ds. dozoru elektrycznego
Rekrutacja odbyła się:maj 2016, Lubin
PRACACzas trwania rekrutacji: do 2 tygodni
Ilość etapów rekrutacji: 2
Moje relacja:
Bardzo tradycyjna rekrutacja z dwiema rozmowami pierwszą prowadzoną przez dział rekrutacji a drugą przez szefostwo. Na obu rozmowach te pytania się powtarzały, bo wiadomo, że wymagania nie były duże. Mnie to pytali jakie mam doświadczenie gdzie wcześniej pracowałem i czemu chce zmienić pracę. Jakie mam wykształcenie i kwalifikacje kiedy mogę zacząć pracę i ile chce zarobić. Pojawia się też kawałek od nich o ich oczekiwaniach wobec pracownika i o tym co mogą zaproponować np. jakie są warunki finansowe i dodatkowe.
Aplikowałeś na: Specjalista ds. Handlowych
Rekrutacja odbyła się:maj 2016, Tarnowskie Góry
PRACACzas trwania rekrutacji: do 2 tygodni
Ilość etapów rekrutacji: 2
Moje relacja:
Rekrutacja dość tradycyjna. Dwie rozmowy z osobą z działu personalnego/rekrutacji/HR i ponownie z kimś z personalnego i dodatkowo z kierownikiem działu. W praktyce pytania zbliżone na pierwszej rozmowie bardziej ogólne. Wszystkie opierające się o rozmowę o moim doświadczeniu, poziomie znajomości niemieckiego i rozmowie w tym języku, o moją wiedzę o branży, moje wcześniejsze sukcesy handlowe, moją znajomość przemysłu ciężkiego, moje wykształcenie, jak sobie wyobrażam pracę i kiedy teoretycznie mogę zacząć jeżeli to mnie wybiorą. Naprawdę wysoki poziom rekrutacji z zachowaniem moim zdaniem wszelkich norm. Pozytyw należy się na pewno
Aplikowałeś na: specjalista ds. sterowania jakością
Rekrutacja odbyła się:styczeń 2016, Tychy
PRACACzas trwania rekrutacji: do 2 tygodni
Ilość etapów rekrutacji: 2
Moje relacja:
2 rzeczowe rozmowy 1. przez telefon z osobą z rekrutacji 2. na miejscu z przyszłym szefem i osobą z rekrutacji. Zadawali mi pytania jak prosto wzięte ze swojego ogłoszenia o pracę 1. Jakie mam doświadczenie? 2. Jakie mam wykształcenie? 3. Czy wcześniej zajmowałem się wdrażaniem systemów zarządzania jakością? 4. Czy potrafię obsłużyć podstawowe przyrządy pomiarowe? 5. Czy jestem dokładny? 6. Pytania o ISO 9000 7. Pytania o mnie kiedy mogę zacząć i ile chce zarobić i co wiem o firmie Opowiedzieli mi jak u nich się pracuje na takim stanowisku i jakie są obowiązki. Dostałem informacje, że mi dziękują po tych 2 częściach. Dobrze, że informują można szukać dalej czegoś innego
Nasza strona korzysta z plików cookies 🍪
Robimy to, aby zapewnić Ci komfort użytkownika i ulepszać nasze usługi, a przede wszystkim by umożliwić działanie naszej strony internetowej. Z plików tych korzystają również współpracujące z nami podmioty badawcze i reklamowe, szczegółowe informacje znajdziesz w Polityce Plików Cookies.
Klikając przycisk "Akceptuję" wyrażasz zgodę na zapisywanie informacji zawartej w plikach cookies. Zgodę możesz wycofać w każdym momencie w ustawieniach swojej przeglądarki.