PZL Mielec Sikorsky

Inżynieria / Konstrukcje, Przemysł / Produkcja

O PZL Mielec Sikorsky

Polskie Zakłady Lotnicze Sp. z o.o. - PZL Mielec, spółka zależna Sikorsky Aircraft Corporation to największy w Polsce producent samolotów. Oprócz tego zajmuje się również wytwarzaniem struktur lotniczych oraz produkcją helikopterów - między innymi kabin helikopterów BLACK HAWK dla odbiorców międzynarodowych oraz amerykańskiej armii. Firma zatrudnia około 1500 osób: kadrę produkcyjną oraz inżynierów i techników, pracujących nad rozwojem nowych technologii w zakresie lotnictwa.

Nowe OpinieDodaj

3.6
Szkolenia
Atmosfera
Możliwość awansu
Wynagrodzenie
Work/life Balance

Ciekawa praca u dobrego pracodawcy

2016-04-20
anonimowo
Wszystko co kojarzy mi się z PZL Mielec i te dobre i te złe strony
+ miła atmosfera
- przeciętne wynagrodzenia
+ dobre godziny pracy
+ dobre dodatki włącznie z ubezpieczeniem i programem emerytalnym i multisportem
- ścieżka kariery bliżej nieokreślona
- niewielka możliwość rozwoju
+ ludzie czyt. współpracownicy
+ poczucie stabilizacji
- stres
Szkolenia
Atmosfera
Możliwość awansu
Wynagrodzenie
Work/life Balance
  • Karta sportowa
  • Elastyczny czas pracy
  • Ubezpieczenia na życie
  • Program emerytalny

Rozmowy kwalifikacyjneDodaj

Ocena pozytywna
Ocena rozmowy:Pozytywna

Specjalista ds. Prawnych (Praca)

2016-02-07
Branża: Usługi PrawniczeMiejsce: MielecTermin rozmowy: 1.2016
Proces rekrutacji: 3 etapy
  • Rozmowa przez telefon
  • Spotkanie w firmie
  • Rozmowa w języku obcym
Pytania dotyczące
O Tobie
O Tobie:Inne
Wykształcenie
Wykształcenie:Kierunek studiów, Języki obce
Kariera
Kariera:Wynagrodzenie, Doświadczenie
Sposób aplikowania
  • Strona internetowa firmy
Ogólny komentarz

Etapów na to stanowisko było trzy. 1. Rozmowa przez telefon z weryfikacją znajomości angielskiego. 2. Rozmowa z przedstawicielem HR i kierownikiem. 3. Rozmowa z przedstawicielem HR i wyższym kierownikiem. Angielski u mnie sprawdzali tylko na tej pierwszej części, zadając mi dwa pytania, na które miałem odpowiedzieć w tym języku.

Pomijając ten angielski, wszystkie dialogi z firmą dotyczyły 1. mojego doświadczenia zawodowego, w tym także sukcesów jakie udało mi się odnieść podczas pracy w kancelarii 2. mojej wiedzy na temat konstruowania umów, tworzenia procedur, opinii prawnych 3. mojej motywacji do pracy w tej firmie, na takim stanowisku, a tym samym również motywacji do rezygnacji z poprzedniego stanowiska

W trakcie rozmów był czas na zadanie własnych pytań i dowiedzenie się, co proponują kandydatom

Używasz starej wersji przeglądarki, aby przeglądać stronę zaktualizuj swoją przeglądarkę do nanowszej wersji Google Chrome


Pobierz Chrome


Pobierz