Assel

Nowe technologie / IT, Przemysł / Produkcja, Praca Fizyczna

O Assel

Assel Sp. z o.o. zajmuje się tworzeniem nowoczesnych rozwiązań z zakresu produkcji kontraktowej w dziedzinie integracji elektromechanicznej i elektronicznej. Firma działa na rynku od 32 lat, a jej główna siedziba zlokalizowana jest w Pruszczu Gdańskim.

Nowe OpinieDodaj

3.8
Szkolenia
Atmosfera
Możliwość awansu
Wynagrodzenie
Work/life Balance

Firma na pierwsze doświadczenie w danym zawodzie

anonimowo
Wtedy kiedy ja pracowałam w Assel było tak, że pracownicy dostawali umowę o pracę plus umowę zlecenie żeby pracodawca mógł sobie zaoszczędzić. Nie mam nic do tego, bo pieniądze dostawałam takie jak się umawialiśmy, ale sporo ludzi miało z tym problem. Tak samo jak z tym, że praktycznie nie było żadnych dodatków socjalnych.

Na pozostałe rzeczy przeważnie nie narzekali przynajmniej nie wybitnie. Tam była bardzo fajna rozluźniona przynajmniej przeważnie atmosfera. Praca w elastycznych godzinach pasuje większości dlatego to nie był powód do marudzenia. Już bardziej mała ilość szkoleń. Jakby nie było na pierwszą pracę to bardzo fajna opcja.
Szkolenia
Atmosfera
Możliwość awansu
Wynagrodzenie
Work/life Balance
  • Elastyczny czas pracy

Rozmowy kwalifikacyjneDodaj

Ocena pozytywna
Ocena rozmowy:Pozytywna

Inżynier procesu (Praca)

Branża: Inżynieria / KonstrukcjeMiejsce: Pruszcz GdańskiTermin rozmowy: 11.2016
Proces rekrutacji: 2 etapy
  • Spotkanie w firmie
  • Rozmowa w języku obcym
Pytania dotyczące
O Tobie
O Tobie:Inne
Wykształcenie
Wykształcenie:Kierunek studiów, Języki obce, Obsługa programów
Kariera
Kariera:Twoje oczekiwania, Wynagrodzenie, Doświadczenie
Sposób aplikowania
  • Portal z ofertami pracy
Ogólny komentarz

Rozmowa z osobą z działu personalnego HR na podstawowe tematy:
- doświadczenie zawodowe
- znajomość angielskiego i tu była krótka prosta rozmowa po angielsku
- wykształcenie z tego zakresu
- znajomość lutowania
- znajomość standardów IPC
- dyspozycyjność
- wyobrażenia na temat tej pracy
- dojazdy do pracy

Na rozmowie można się dowiedzieć na temat firmy i zasad na jakich u nich zatrudnia się ludzi.