Trefl S.A.

O Trefl S.A.

Kim jesteśmy

Trefl S.A. jest jednym z największych producentów puzzli w Europie i wiodącym producentem gier planszowych w Polsce. Prowadzimy także dystrybucję zabawek znanych światowych marek (m.in. VTech, Siku).


Wszystkie zabawki Trefla to połączenie walorów edukacyjnych z radosną, bezpieczną zabawą.


Kierujemy się społeczną odpowiedzialnością biznesu, dbając o bezpieczeństwo produktów, wspierając drużyny i inicjatywy sportowe, troszcząc się o środowisko naturalne oraz pomagając organizacjom dobroczynnym. Promujemy zdrowy tryb życia i organizujemy wewnętrzne inicjatywy z tym związane (np. spotkania z trenerem personalnym, dietetykiem, rywalizacje sportowe).


Trefl to ponad 550 Pracowników biurowych, fizycznych oraz pracujących w terenie, którzy przyczynili się do rozwoju i sukcesu naszej firmy.


Ponadto w skład Grupy Trefl wchodzą także:

  • trzy spółki sportowe (Trefl Sopot, Trefl Gdańsk oraz Trefl Proxima Kraków)
  • spółka mediowa (Baltic Media Group)
  • wytwórnia filmów animowanych (Studio Trefl)
  • spółki dystrybucyjne na Węgrzech, Ukrainie, w Czechach oraz Niemczech.


Kogo szukamy

Przede wszystkim ludzi z pasją, zaangażowanych, chcących związać się z nami na dłużej.

Podczas rekrutacji najczęściej zwracamy uwagę na:

  • przygotowanie do rozmowy i wiedzę o naszej firmie
  • poziom zaangażowania w rozmowę oraz zainteresowania stanowiskiem
  • osobowość oraz kompetencje niezbędne do objęcia danego stanowiska
  • motywację do podjęcia pracy
  • chęć budowania z nami swojej przyszłości
  • pasję i zapał do pracy

 

W Trefl S.A. możesz rozwijać się w obszarach:

  • sprzedaży (sprzedaż krajowa i zagraniczna na rynku tradycyjnym i nowoczesnym, licencje, trade marketing)
  • marketingu i rozwoju produktów (rozwój produktów gier i puzzli, promocja i PR, import)
  • produkcji (gniazda produkcyjne, planowanie produkcji, bezpieczeństwo produktów, kontrola jakości, utrzymanie ruchu, wdrażanie technologii, drukarnia)
  • logistyki (transport, magazynowanie)
  • zakupów (zamawianie surowców i komponentów)
  • usług fabryki (konstruowanie i produkcja wykrojników, opracowanie nowych technologii, wtryskarki, kalkulacje, sprzedaż kontraktowa)
  • finansów i organizacji (księgowość, kadry i płace, kontroling finansowy, BHP, sekretariat, ISO, FSC, utrzymanie nieruchomości)
  • administracyjno- biurowym (wsparcie i rozwój systemów IT, HR, wsparcie prawne)


Naszym pracownikom oferujemy

  • stabilne zatrudnienie w polskiej firmie w kreatywnej branży
  • wsparcie mentora na start
  • szansę na awans wewnętrzny i podnoszenie kwalifikacji
  • możliwość współpracy z ekspertami
  • pracę w nowoczesnym parku maszynowym, w firmie zapewniającej bezpieczne i komfortowe środowisko pracy
  • udział w inicjatywach sportowych (np. Trefl- wspólna energia, Bieg Niepodległości, Gdańsk Business Run)
  • pakiet rekreacyjno- sportowy, prywatną opiekę medyczną oraz możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego
  • dostęp do Treflowej Biblioteczki, karnety na mecze drużyn Trefla, rabaty na produkty oraz wydarzenia organizowane w Ergo Arenie
  • pyszną kawę z ekspresu na dobry początek dnia


Ułóż sobie z nami ścieżkę kariery

Nie czekaj i zaaplikuj na jedną z naszych ofert wakacyjnego stażu.

Co roku oferujemy płatne miejsca stażowe w różnych obszarach. Każdego stażystę traktujemy jak potencjalnego pracownika. Najlepsi mają możliwość kontynuacji zatrudnienia.

Kompetencje, których szukamy u potencjalnych Stażystów / Stażystek to: komunikatywność, chęć rozwoju i ciągłego zdobywania wiedzy, odpowiedzialność, zaangażowanie oraz umiejętność współpracy.


Zgraj się z nami i rozpocznij swoją zawodową przygodę w Treflu! :)

Nowe OpinieDodaj

3.6
Szkolenia
Atmosfera
Możliwość awansu
Wynagrodzenie
Work/life Balance

Trochę korporacyjnie, ale poza tym ok

anonimowo
Moje doświadczenie z Trefl było takie, że to jest ok firma chociaż ma kilka wad. Pierwsza wada to na pewno korporacyjność. Przy tym niewielkie płace, mało szkoleń i możliwości większego rozwoju. O tyle jest dobrze, że to stabilna praca, więc mimo tych wad może ludziom odpowiadać.

Na pewno pozytywnie wspominam równowagę między życiem prywatnym a pracą, atmosferę i to ile się można było uczyć od innych i tak zwyczajnie w praktyce podczas pracy.
Szkolenia
Atmosfera
Możliwość awansu
Wynagrodzenie
Work/life Balance

    Rozmowy kwalifikacyjneDodaj

    Ocena pozytywna
    Ocena rozmowy:Pozytywna

    Specjalista ds. Sprzedaży (Praca)

    Branża: SprzedażMiejsce: GdyniaTermin rozmowy: 12.2016
    Proces rekrutacji: 1 etap
    • Spotkanie w firmie
    Pytania dotyczące
    Wykształcenie
    Wykształcenie:Kierunek studiów, Języki obce, Obsługa programów, Inne
    Kariera
    Kariera:Wynagrodzenie, Doświadczenie
    Sposób aplikowania
    • Portal z ofertami pracy
    Ogólny komentarz

    Moja rozmowa rekrutacyjna dotyczyła:
    mojego doświadczenia sprzedażowego, bardzo dużo pytań tego właśnie dotyczyło, znajomości Excela, Power Pointa, umiejętności, które są potrzebne w takiej pracy, angielskiego to znaczy na jakim poziomie go znam, dyspozycyjności to znaczy od kiedy potencjalnie mogłabym zaczynać pracę w tej firmie, oczekiwań i tego co robiłam wcześniej a co się pokrywa z tym co miałabym robić tutaj.
    Wyszło w ten sposób, że nie przechodziłam przez więcej rozmów. Informację zwrotną dostałam w miarę szybko.