Sente

Logo Sente
+ Dodaj opinię
Internet / IT / Nowe Technologie
Tworzymy oprogramowania dla biznesu, dostosowane do indywidualnych potrzeb naszych klientów. Istniejemy na rynku od 2000 roku. Rozwiązujemy problemy, których nie da się rozwiązać stosując ogólnodostępne programy klasy ERP. Jesteśmy firmą opartą o samoorganizujące się zespoły ze spłaszczoną strukturą zarządzania. Każdy ma wpływ na kształt firmy i możliwość współdecydowania w różnych sprawach. Obecnie zespół liczy ponad 150 osób, które pracują we Wrocławiu (główna siedziba), Poznaniu i Rzeszowie.

Rozmowy kwalifikacyjne w Sente

(3)

Przeczytaj relacje z rozmów kwalifikacyjnych osób, które aplikowały do tej firmy

3 relacji z rozmów kwalifikacyjnych
100%
0%
0%
+Dodaj relację
Pokaż:

Tylko wiarygodne relacje z rozmów kwalifikacyjnych. Nie pozwalamy pracodawcom na ich modyfikowanie.

Aplikowałeś na: Mł. programista baz danych

Rekrutacja odbyła się:listopad 2016, Wrocław

PRACA
Ogólne wrażenia:

Czas trwania rekrutacji: do 2 tygodni

Ilość etapów rekrutacji: 2

Moje relacja:

W Sente byłem na rekrutacji a tak całkiem konkretnie to na rozmowie i teście. Jeżeli dobrze pamiętam to tam dziwnie wyglądało samo zgłoszenie się na kandydata. Nie było normalnie CV/LM tylko krótki formularz z danymi. W trakcie rozmowy dopiero wychodzi co się wie i umie. Może to i dobry sposób. To właśnie na rozmowie był test z SQLa nawet nie taki trudny. A rozmowa jako taka to o wszystkim typu dlaczego ta firma co się chce robić dalej w przyszłości na ile się zna inne języki, na jakiej umowie chciałoby się pracować od kiedy się może zaczynać i ile by się chciało zarabiać. Dalej to już norma jak to na rekrutacji.

Rozwiń
Data dodania: 07.11.2016
Czy ta relacja jest przydatna?
tak
nie

Aplikowałeś na: Programista aplikacji internetowych

Rekrutacja odbyła się:wrzesień 2016, Wrocław

PRACA
Ogólne wrażenia:

Czas trwania rekrutacji: do 2 tygodni

Ilość etapów rekrutacji: 2

Moje relacja:

Miałem tu rozmowę i test. Test mega konkret lepiej być na to przygotowanym. Widać że na starcie chcą odsiać lepszych kandydatów od gorszych co im się mniej przydadzą tak w codziennej pracy. Na teście u mnie wszystko co było w wymaganiach w ogłoszeniu SQL, HTML, CSS, JS, PHP. Po kolei więc ciężko się prześlizgnąć bez tej wiedzy. Na rozmowie pytania: doświadczenie, umiejętności, kiedy mogę zaczynać, ile chcę zarobić, jakie mam oczekiwania, dlaczego taka praca i taka firma.

Rozwiń
Data dodania: 04.10.2016
Czy ta relacja jest przydatna?
tak
nie

Aplikowałeś na: Programista baz danych ze znajomością C#

Rekrutacja odbyła się:luty 2016, Poznań

PRACA
Ogólne wrażenia:

Czas trwania rekrutacji: do 2 tygodni

Ilość etapów rekrutacji: 3

Moje relacja:

Byłem na dwóch rozmowach i miałem zadanie programistyczne do rozwiązania. Rozmowy z przedstawicielką działu HR od nich a później druga z przyszłym szefem. Obie merytoryczne i sympatyczne, więc rekrutacja była ok. Test na średnim poziomie trudności. Pytania 1. Bardzo dużo konkretnych o wiedzę z programowania (nie będę tego wypisywał, ale pytali mnie o SQL, C#, Visual Studio, ASP.NET itp.) 2. Dyspozycyjność/ oczekiwania finansowe/ rodzaj umowy/ plus pytanie ode mnie o dodatkowe benefity (bez problemu mi powiedzieli, chociaż ponoć było to w ogłoszeniu) 3. Moje zainteresowania poza programowaniem 4. Moje oczekiwania w stosunku do tej pracy 5. Wiedza o firmie (lepiej się przygotować wcześniej)

Rozwiń
Data dodania: 21.03.2016
Czy ta relacja jest przydatna?
tak
nie

Nasza strona korzysta z plików cookies 🍪

Robimy to, aby zapewnić Ci komfort użytkownika i ulepszać nasze usługi, a przede wszystkim by umożliwić działanie naszej strony internetowej. Z plików tych korzystają również współpracujące z nami podmioty badawcze i reklamowe, szczegółowe informacje znajdziesz w Polityce Plików Cookies.

Klikając przycisk "Akceptuję" wyrażasz zgodę na zapisywanie informacji zawartej w plikach cookies. Zgodę możesz wycofać w każdym momencie w ustawieniach swojej przeglądarki.