Gates

Logo Gates
+ Dodaj opinię
Motoryzacja, Przemysł / Produkcja

Gates jest wiodącym producentem rozwiązań przenoszenia mocy do konkretnych zastosowań. Przekraczamy granice nauki o materiałach, aby opracowywać rozwiązania, które stale spełniają oczekiwania klientów. Firma Gates, założona w 1911 roku w Denver w Kolorado, jest notowana na giełdzie NYSE. Inwestujemy w naszych ludzi, wnosząc rzeczywiste doświadczenie, które pozwala nam sprostać różnorodnym wyzwaniom naszych klientów dnia dzisiejszego i przewidywać wyzwania dnia jutrzejszego.

Rozmowy kwalifikacyjne w Gates

(2)

Przeczytaj relacje z rozmów kwalifikacyjnych osób, które aplikowały do tej firmy

2 relacji z rozmów kwalifikacyjnych
100%
0%
0%
+Dodaj relację
Pokaż:

Tylko wiarygodne relacje z rozmów kwalifikacyjnych. Nie pozwalamy pracodawcom na ich modyfikowanie.

Aplikowałeś na: Accountant

Rekrutacja odbyła się:lipiec 2022, Wrocław

PRACA
Ogólne wrażenia:

Czas trwania rekrutacji: do 2 tygodni

Ilość etapów rekrutacji: 1

Moje relacja:

Otrzymałam telefon od firmy Gates z zaproszeniem na rozmowę kwalifikacyjną do ich firmy. Było to dla mnie bardzo miłe, ponieważ w obecnej rzeczywistości miałam jedynie spotkania w formie online. Na miejscu byłam bardzo miło zaskoczona, rekruterka oraz dwie panie prowadzące rozmowę były bardzo miłe, rzetelne, a pytania, które otrzymywałam były trafne. Nie czułam się skrępowana, otrzymałam dużo odpowiedzi na pytania, które zadałam, ogólnie moje wrażenie jest bardzo pozytywne. Po ponad tygodniu dostałam ofertę współpracy :)

Rozwiń
Data dodania: 04.08.2022
Czy ta relacja jest przydatna?
tak 1
nie

Aplikowałeś na: Specjalista ds. Obsługi Klienta z bardzo dobrą znajomością j. niemieckiego

Rekrutacja odbyła się:luty 2016, Legnica

PRACA
Ogólne wrażenia:

Czas trwania rekrutacji: do 2 tygodni

Ilość etapów rekrutacji: 2

Moje relacja:

Rekrutacja to była tylko jedna rozmowa. Nie przeprowadzali testów ani innych weryfikacji. Nie wiem czy tak jest u nich zawsze czy tak trafiłem. W każdym razie zadali mi kilka pytań związanych z CV. Sprawdzają też znajomość języka więc nie ma co oszukiwać. Co studiowałem? Gdzie pracowałem wcześniej? Czy dobrze umiem obsługiwać MS Office? Czy mam doświadczenie z telefoniczną obsługą klienta? Czy robiłem kiedyś raporty? Czym się interesuje? Ile chce zarobić? Uwaga część pytań jest po niemiecku. Oprócz tego można zadać samemu jakieś pytania. U mnie nie było po co. Sami wyjaśnili zasady zatrudnienia a chyba tylko o to mogłem pytać. Mówią też że najważniejszy jest język dla nich a innych rzeczy można się nauczyć.

Rozwiń
Data dodania: 01.03.2016
Czy ta relacja jest przydatna?
tak 1
nie

Nasza strona korzysta z plików cookies 🍪

Robimy to, aby zapewnić Ci komfort użytkownika i ulepszać nasze usługi, a przede wszystkim by umożliwić działanie naszej strony internetowej. Z plików tych korzystają również współpracujące z nami podmioty badawcze i reklamowe, szczegółowe informacje znajdziesz w Polityce Plików Cookies.

Klikając przycisk "Akceptuję" wyrażasz zgodę na zapisywanie informacji zawartej w plikach cookies. Zgodę możesz wycofać w każdym momencie w ustawieniach swojej przeglądarki.